一.麦肯锡工作法：

麦肯锡工作法是通过提问让我们将思维聚焦到正确的方向上，让大脑朝着这个方向思考，以此达到通过提问控制思维的目的。提问，是一种有力且强大的工具，帮助我们梳理自己的思维和行动，找到解决问题的对策，产生新想法和新的创意，让我们的人生发生改变。

二.华为工作法：

华为公司非常重视目标管理，并且制定了符合SMART标准的目标管理标准。并且华为拥有超高效的执行力，高效的执行力才是最终的生产力。再者华为更加注重人员的态度，有时候态度比能力更重要。最后华为人深深懂得华为的成功不是一个人的，他们始终保持开房和分享的姿态，团结一切可以团结的力量。

三.番茄工作法：

番茄工作法是通过精细化的时间管理，帮助我们轻松地提高自己的时间管理能力，让每一项任务的结果都能达到预期。

最后希望以上分享的三种工作法对大家的工作和创业有所帮忙。